Was macht ein Business- & Karrierecoach?

Ein Business- & Karrierecoach ist Ihr persönlicher Partner auf dem Weg zu beruflichem und unternehmerischem Erfolg. Dabei geht es nicht nur darum, aktuelle Herausforderungen zu meistern, sondern auch darum, langfristige Ziele zu definieren und gezielt zu erreichen. Mit einer Kombination aus strategischer Beratung, individuellen Impulsen und praxisnahen Tools helfe ich Ihnen, neue Perspektiven zu entwickeln und Hindernisse erfolgreich zu überwinden.

Karrierecoaching

Wenn Sie an einem Wendepunkt stehen, sich beruflich neu orientieren möchten oder in Ihrer aktuellen Situation feststecken, unterstütze ich Sie dabei, klare Ziele zu formulieren und Ihren Weg dorthin aktiv zu gestalten. Gemeinsam analysieren wir Ihre Stärken und entwickeln eine Strategie, wie Sie diese optimal einsetzen können. Ob für den nächsten Karriereschritt, eine berufliche Neuorientierung oder Ihre persönliche Weiterentwicklung. Mein Coaching gibt Ihnen die Klarheit, Motivation und Werkzeuge, die Sie benötigen, um Ihre beruflichen Wünsche Wirklichkeit werden zu lassen.

Businesscoaching

Als Sparringspartner für Unternehmer und Führungskräfte unterstütze ich Sie dabei, komplexe Herausforderungen im Unternehmensalltag zu bewältigen. Ob es um das Lösen von Teamkonflikten, das Überwinden von Projektblockaden oder die Weiterentwicklung Ihrer Führungsqualitäten geht. Wir erarbeiten gemeinsam Lösungen, die passgenau auf Ihre individuellen Bedürfnisse abgestimmt sind.

Dabei ist mein Ziel, nicht nur kurzfristige Probleme zu lösen, sondern langfristige, nachhaltige Strategien für Wachstum und Erfolg zu schaffen. Mit meinem Coaching erhalten Sie professionelle Unterstützung, die Ihnen hilft, Ihre Ziele zu erreichen, Herausforderungen zu bewältigen und sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.

Mein Ansatz

Ein Business- & Karrierecoach bietet keine vorgefertigten Antworten, sondern begleitet Sie dabei, Ihre eigenen Stärken zu entdecken, Hindernisse zu überwinden und Ihre berufliche Reise selbstbewusst zu gestalten.

Trainings & Seminare

Unternehmensvision & Kulturentwicklung

Eine erfolgreiche Unternehmensvision geht Hand in Hand mit einer positiven Kulturentwicklung. Indem klare Ziele und Werte definiert werden, schafft die Vision eine Grundlage für eine gemeinsame Identität und Orientierung im Unternehmen. Die Kulturentwicklung unterstützt diese Vision, indem sie sicherstellt, dass die Werte auch tatsächlich gelebt werden.

Persönlichkeitsentwicklung

Die Persönlichkeitsentwicklung umfasst verschiedene Aspekte wie emotionale Intelligenz, soziale Kompetenzen, Selbstbewusstsein, Kommunikationsfähigkeiten, kritisches Denken, Problemlösungsfähigkeiten und vieles mehr. Sie beinhaltet auch die Entwicklung von Werten, Überzeugungen und Zielen, die einer Person helfen, ihre Lebensvision zu definieren und ihre Handlungen danach auszurichten.

Führungskräfteentwicklung

Die Entwicklung von Führungskräften umfasst verschiedene Aspekte wie Führungsstile, Kommunikationsfähigkeiten, Konfliktmanagement, Entscheidungsfindung, strategisches Denken, Teamführung und vieles mehr. Es geht darum, die individuellen Stärken und Schwächen einer Führungskraft zu erkennen und gezielt an Bereichen zu arbeiten, in denen Verbesserungsbedarf besteht.

Kommunikation & Konfliktmanagement

Kommunikation und Konfliktmanagement sind zwei wesentliche Aspekte in zwischenmenschlichen Beziehungen, sei es im privaten oder beruflichen Umfeld. Eine effektive Kommunikation und ein konstruktives Konfliktmanagement sind entscheidend für das reibungslose Funktionieren von Teams, Organisationen und Beziehungen

Erfolgsgeschichten

Kevin P. | Selbstständiger Softwareentwickler

„Als selbstständiger Softwareentwickler stehe ich oft vor der Herausforderung, Projekte, Kundenanforderungen und meine eigene Weiterentwicklung unter einen Hut zu bringen. Das Coaching mit Herrn Raab-Faber hat mir geholfen, genau diese Balance zu finden. Herr Raab-Faber hat es geschafft, meine beruflichen und persönlichen Ziele klarer herauszuarbeiten und mir gezeigt, wie ich diese strukturiert und effizient umsetzen kann.

Besonders hilfreich war der praxisnahe Ansatz. Wir haben nicht nur über Herausforderungen gesprochen, sondern konkrete Lösungen erarbeitet, die ich sofort in meinen Alltag integrieren konnte. Durch das Coaching habe ich gelernt, meine Prioritäten besser zu setzen und meine Stärken gezielter einzusetzen. Die Zusammenarbeit war absolut inspirierend und hat mir dabei geholfen, meine Selbstständigkeit auf ein neues Level zu heben.“

Ute S. | Führungskraft

„Das Coaching mit Herrn Raab-Faber war von seiner wertschätzenden und zugleich ruhigen Art geprägt, die er in jeder Sitzung einbrachte. Besonders in herausfordernden Momenten war es genau diese Ruhe, die mir half, Klarheit zu gewinnen und eigene Lösungen zu finden. Die gezielten Fragetechniken, die Herr Raab-Faber anwandte, waren für mich äußerst hilfreich und lehrreich – sie eröffneten mir neue Perspektiven und Wege zur Lösungsfindung.

Ich schätze seine Kompetenz und sein Engagement als Business Coach sehr und bin dankbar für die wertvolle Unterstützung, die mir sowohl beruflich als auch persönlich weitergeholfen hat.“

Thomas R. | Geschäftsführer

„Die Zusammenarbeit mit Herr Raab-Faber war ein Wendepunkt in meiner beruflichen Entwicklung. Durch seine ruhige und empathische Art fühlte ich mich von Anfang an in guten Händen. Er hört aufmerksam zu und bringt mit professionellen Techniken gezielt Klarheit in komplexe berufliche Fragestellungen. Besonders beeindruckend war, wie er es schaffte, meine Perspektive auf Herausforderungen zu verändern. Was zu Beginn unlösbar erschien, wurde durch seine Coaching-Methoden plötzlich greifbar und lösbar. Herr Raab-Faber hat mir nicht nur geholfen, meine Ziele zu definieren, sondern auch die nötigen Schritte aufzuzeigen, um sie erfolgreich zu erreichen.“

Marvin S. | Abteilungsleiter

„Die Coaching-Sitzungen mit Brian haben mir nicht nur dabei geholfen, meine beruflichen Ziele klarer zu formulieren, sondern auch, sie mit einem völlig neuen Blickwinkel anzugehen. Mit seiner ruhigen, aber bestimmenden Art hat er mir die Möglichkeit gegeben, meine eigenen Antworten zu finden. Durch gezielte Fragen und den Einsatz professioneller Coaching-Techniken hat er mir geholfen, tiefere Einblicke in meine Stärken und Potenziale zu gewinnen.“